9月8日晚间，顺发恒能（SZ000631，股价3.01元，市值69.23亿元）公告称，公司财务负责人兼董事会秘书王红民因个人原因申请辞去相关职务，辞职报告自送达董事会时生效，辞职后不再担任公司任何职务。截至公告披露日，王红民通过2024年员工持股计划、2025年员工持股计划间接持有公司股份，不存在应当履行而未履行的承诺事项。为保障日常运转，公司暂由董事长兼总经理盛树浩代行财务负责人、董事会秘书职责。
这已是顺发恒能年内第二次出现核心高管变动。今年4月28日，时任董事长陈利军因个人原因辞去董事长、董事及董事会专门委员会相关职务，辞职后同样不在公司担任任何职务。半年之内，董事长与董秘先后离任，目前公司财务负责人与董事会秘书两项关键职务均由董事长盛树浩一人代行，公司治理结构引发市场关注。
高管密集变动背后，是顺发恒能持续恶化的经营业绩。公司披露的2026年半年报显示，上半年实现营业收入2.14亿元，同比下降11.43%；归属于上市公司股东的净利润1129.07万元，同比下降77.59%，上年同期为5037.67万元。更为严峻的是，扣除非经常性损益后的净利润由盈转亏，为-451.65万元，上年同期为盈利1373.59万元。基本每股收益仅0.005元，同比下降75%，加权平均净资产收益率降至0.20%。
将时间轴拉长，顺发恒能的利润萎缩已呈现连续性。2023年公司归母净利润为3.31亿元，2024年同比大降逾七成，2025年进一步下滑44.90%至5897.71万元，全年营收4.93亿元同比下降13.71%。至2026年上半年，归母净利润仅1129.07万元，三年多时间内缩水逾九成。公司解释称，业绩下滑主要受四方面因素叠加影响：风电项目所在区域风况弱于上年同期、子公司风电场扩容改造导致发电量减少、2025年7月起子公司补贴政策到期电价转为市场化浮动电价，以及2026年上半年到期定期存款规模减少导致投资收益较上年同期减少约1567万元。
从现金流与资产负债维度看，经营压力同样可见。2026年上半年，公司经营活动产生的现金流量净额为4269.51万元，较上年同期的7631.80万元下降44.06%。截至6月末，公司总资产71.76亿元，较上年末下降4.24%；归属于上市公司股东的净资产55.27亿元，较上年末58.63亿元缩水5.74%。公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。
顺发恒能的主营业务收入主要来自清洁能源发电业务、综合智慧能源服务和物业服务，其中清洁能源发电业务涵盖天然气电厂、集中式风力发电及光伏发电项目，主要分布在浙江省。值得关注的是，补贴退坡与电价市场化是清洁能源行业正在经历的结构性变革。顺发恒能子公司自2025年7月起电价由补贴电价转为市场化浮动电价，直接压缩了收入端的空间。叠加风电场扩容改造带来的发电量阶段性损失，以及区域风况弱于预期的自然因素，公司上半年业绩承受了多重压力。
治理层面，董事长盛树浩同时兼任总经理并代行财务负责人、董事会秘书三项职责，在短期内虽可保障公司运转，但决策制衡机制的弱化亦是不容回避的问题。对于顺发恒能而言，如何在完成高管选聘、补齐治理短板的同时，通过风电场改造完成、市场化电价下的成本管控与新项目拓展来修复盈利能力，将是下一阶段投资者重点跟踪的变量。据投资参考网分析，清洁能源板块在补贴退坡后的分化将进一步加剧，具备资源禀赋与运营效率优势的企业有望在新一轮竞争中胜出，而顺发恒能的转型成效仍需后续财报验证。
文章来源于网络。发布者：新华财经网，转转请注明出处：https://www.gdzlgov.cn/2026/0909/4331.shtml
